Полагается ли социальная стипендия в академическом отпуске

Предлагаем ознакомиться с тематической статьей, в которой полностью освящен вопрос: полагается ли социальная стипендия в академическом отпуске. Если после прочтения останутся дополнительные вопросы или уточнения, то обратитесь к дежурному юристу.

Обновления

В разъяснениях указано, что, согласно части 3 статьи 36 федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, назначается государственная академическая стипендия и (или) государственная социальная стипендия в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования. Государственная социальная стипендия назначается студентам, отнесенным к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, являющимся лицами, потерявшими в период обучения обоих родителей или единственного родителя, детьми-инвалидами, инвалидами I и II групп, инвалидами с детства, другим категориям, перечисленным в статье 36, а также студентам, получившим государственную социальную помощь. Государственная социальная стипендия назначается указанной категории студентов со дня представления в организацию, осуществляющую образовательную деятельность, документа, подтверждающего назначение государственной социальной помощи, на один год со дня назначения указанной государственной социальной помощи.

Согласно пункту 23 Порядка, утвержденного приказом № 1663, нахождение обучающегося в академическом отпуске не является основанием для прекращения выплаты (назначения) государственной социальной стипендии, а в силу того, что повышенная социальная стипендия определяется лишь увеличением размера назначаемой государственной социальной стипендии и не является отдельным видом стипендии, то выплата ее во время нахождения обучающегося в академическом отпуске должна продолжаться.

Источник: http://www.informio.ru/update/wuz/27072

Часто задаваемые вопросы

Выплачиваются ли стипендии студентам, находящимся в академическом отпуске?

В соответствии с ч. 3 ст. 36 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, назначается государственная академическая стипендия и (или) государственная социальная стипендия. Порядок назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета утвержден приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 27 декабря 2016 г. № 1663 (далее – Порядок).

Согласно пункту 23 Порядка нахождение обучающегося в академическом отпуске не является основанием для прекращения выплаты (назначения) государственной социальной стипендии.

В то же время выплата государственной академической стипендии, в том числе повышенной государственной академической стипендии, приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска, и возобновляется с первого числа месяца выхода из академического отпуска по результатам промежуточной аттестации, имевшимся на дату предоставления академического отпуска с учетом периода обучения, за который государственная академическая стипендия была выплачена до предоставления академического отпуска.

Поскольку согласно пункту 17 Порядка государственная академическая стипендия назначается по месяц окончания очередной промежуточной аттестации в соответствии с календарным учебным графиком (в случае отсутствия такой промежуточной аттестации — до окончания обучения), то при возобновлении выплаты государственной академической стипендии при выходе из академического отпуска такая стипендия выплачивается на период (в целых месяцах), равный разнице между периодом, на который она была назначена до ухода студента в академический отпуск, и периодом, за который такая стипендия была ранее выплачена до ухода студента в академический отпуск.

При этом нахождение обучающегося в академическом отпуске, который был ему предоставлен до вступления в силу Порядка (до 5 февраля 2017 года), не является основанием для приостановления выплаты назначенной в установленном порядке обучающемуся государственной академической стипендии (примечание 10 к пункту 23 Порядка).

Ответ опубликован 15.10.2016

Информационный портал разработан в 2016 – 2017 годах
ООО «Центр развития науки» по заказу Министерства образования и науки Российской Федерации.

Поддержка портала: ООО «Управленческие решения в сфере образования»

Источник: http://xn--80aeau7adh2a.xn--p1ai/praktika/faq/117

«Об образованиии в Российской Федерации»

Информационный портал по внедрению эффективных организационно-управленческих и финансово-экономических механизмов, структурных и нормативных изменений, новаций

Вы здесь

В соответствии с ч. 3 ст. 36 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, назначается государственная академическая стипендия и (или) государственная социальная стипендия в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования (Министерством образования и науки РФ).

Таким подзаконным нормативным правовым актом является приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 28 августа 2013 года № 1000 «Об утверждении Порядка назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета».

Основанием для выплаты государственной академической стипендии является соответствие студента установленным требованиям: отсутствие по итогам промежуточной аттестации оценки «удовлетворительно» и отсутствие академической задолженности.

Основание для прекращения выплаты государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии является отчисление обучающегося из образовательной организации, а для государственной академической стипендии также – получение студентом оценки «удовлетворительно» во время прохождения промежуточной аттестации, или образования у студента академической задолженности (п. 13 – 14 указанного Порядка).

Нахождение обучающегося в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты назначенной государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии (п. 16 указанного Порядка).

Таким образом, если до предоставления академического отпуска студент соответствовал установленным требованиям и получал государственную академическую стипендию или государственную социальную стипендию, то такая стипендия будет выплачиваться и в период нахождения в соответствующем отпуске.

Нахождение в отпусках не образует академическую задолженность и получение оценки «удовлетворительно» по итогам промежуточной аттестации.

Источник: http://xn--273—84d1f.xn--p1ai/voprosy_i_otvety/vyplachivayutsya-li-stipendii-studentam-nahodyashchimsya-v-akademicheskom-otpuske

Академическая стипендия в 2020 году

Академическая стипендия в 2019 году

Читайте так же:  Негаторный иск срок исковой давности

Государственные высшие учебные заведения, финансирование которых происходит за счёт средств бюджета, дают возможность своим студентам и аспирантам получать материальную помощь на протяжении прохождения обучения в виде стипендии. Размер данной поощрительной выплаты зависит от её вида. Чаще всех прочих стипендий учащимся назначается именно академическая стипендия в 2020 году. Возможность её получения полностью зависит от успехов студента в учёбе.

Меры государственной поддержки российских студентов

Стипендия – это денежная выплата учащимся образовательных заведений из средств бюджета страны. Предназначена она для частичного возмещения затрат студентов на обучение, питание и жильё в период получения образования. Она выплачивается в различном размере в зависимости от стремления учащегося к получению знаний и повышения уровня своих умений. Так государство пытается стимулировать будущий рабочий класс к достижению больших успехов.

Стипендии в различных ВУЗах выплачиваются не в одинаковом размере, однако существует утверждённая на законодательном уровне минимальная выплата.

В РФ практикуется выплата следующих видов стипендий от государства:

  • социальная (начисляется студентам, которые являются сиротами или инвалидами, в связи с чем испытывают нужду в финансовых средствах);
  • академическая (начисляется в фиксированной сумме всем без исключения абитуриентам, но продолжает выплачиваться лишь тем из них, кто успешно сдаст сессию прошлого семестра);
  • повышенная (начисляется учащимся, которые показали себя с лучшей стороны и заслужили поощрения за выдающиеся успехи);
  • Президентская (начисляется победившим в конкурсе студентам, аспирантам и спортсменам с выдающимися успехами в учёбе и спорте, обучающиеся на приоритетных для государства специальностях);
  • специальные правительственные (для учащихся особо значимых для развития экономики страны направлений обучения).

ВУЗы страны заинтересованы в поощрении и стимулировании своих студентов, так как повышается качество выпускаемых специалистов, что делает ВУЗ престижнее.

Что представляет собой академическая стипендия в 2020 году

Государственная академическая стипендия – стандартная по всей стране сумма денег, выплачиваемая студентам ВУЗа, которые сдали на “отлично” и “хорошо” экзамены предыдущего семестра.

Академическая стипендия назначается всем абитуриентам в автоматическом режиме, то есть весь первый семестр выплату получат все и в одинаковой сумме. Но результаты экзаменов первой сессии покажут, кто продолжит получать деньги, а кто – нет.

Стипендия приходит на карту или выдаётся наличными всем студентам одновременно. Если же стипендиальной выплате не было, или она была начислена не вовремя, по закону это приравнивается к задержке зарплаты, то есть за уклонение от совершения выплат администрация ВУЗа понесёт наказание.

Отличие академической стипендии от социальной

Нужно понимать, что академическая стипендия отличается от социальной. Второй вид выплат назначается учащимся, попавшим в сложную жизненную ситуацию. Какими бы не были их отметки, если они продолжают обучение, и их не отчисляют, они будут получать социальную стипендию на основании того, что они документально подтвердили наличие сложного финансового положения.

Так, к получателям социальной стипендии относятся, в первую очередь, сироты и инвалиды. Академическая же стипендия не требует предоставления справок о нуждаемости в деньгах или чего-то ещё – она будет выплачиваться до тех пор, пока студент прилежно учится и получает хорошие и отличные отметки, а также участвует в жизни ВУЗа. Академические выплаты – это не материальная помощь, а денежное поощрение за отличные результаты в учёбе.

Кому полагается академическая стипендия

Право на академическую стипендию возникает, если соблюдаются все перечисленные ниже условия:

  • студент обучается на дневном отделении по очной форме государственного ВУЗа;
  • первая сессия была сдана на отметки “отлично” и “хорошо”, или же государственные экзамены были сданы успешно;
  • учебные занятия не были пропущены без наличия уважительной причины;
  • студент активно участвовал в культурной, общественной и спортивной жизни университета.

Условия выплаты академической стипендии

Условия получения академической стипендии являются публичной информацией, а потому её можно увидеть на стендах в самом ВУЗе, а также на официальном сайте учебного заведения.

Несмотря на то, что условия выплаты стипендий может отличаться в зависимости от места обучения, существует перечень стандартных условий, при выполнении которых выплата стипендии гарантирована:

  1. Абитуриент должен пройти отбор и поступить финансируемое из государственного бюджета место. Поступившие на платной основе автоматически лишаются права на стипендию.
  2. Студент должен показывать хорошие результаты в прохождении обучения. Экзамены должны быть сданы на “хорошо” и “отлично”, занятия не должны пропускаться, не должно быть пересдач.
  3. Обучающийся должен обладать статусом студента, аспиранта и т.д.

Повышенная академическая стипендия

Повышенная академическая стипендия начисляется на протяжении только одного семестра, а по окончании сессии нужно будет подтверждать своё право на увеличенный размер стипендии, иначе она будет выплачиваться в стандартном размере.

Претендовать на увеличенный размер стипендиальной выплаты могут те учащиеся, кто показывал лучшие среди других студентов результаты сдачи экзаменов, участия в научно-исследовательской деятельности, творческой деятельности, участия в культурных или спортивных мероприятиях.

Нужно доказать, что стипендиат является достойным повышенной суммы академической стипендии. Отличия от успеваемости прочих учащихся должны быть значительными, поскольку повышения выплат добиваются лишь 10% получателей академической стипендии.

В каком размере выплачивается академическая стипендия

Академическая стипендия не может утверждаться администрацией университета в размере меньше установленного на законодательном уровне:

  • в техникумах это 487 рублей в месяц;
  • в высших учебных заведениях для студентов, обучающихся на “хорошо” и “отлично” – 1340 рублей;
  • в ВУЗах для студентов-отличников – обычно 2300 рублей.

Руководство ВУЗа вправе увеличивать суммы стипендий на своё усмотрение и в зависимости от состояния бюджета университета, но уменьшаться выплаты могут только до указанного выше уровня. При этом величина повышенной стипендии всегда зависит от решения ректора ВУЗа.

Как назначается государственная академическая стипендия

Порядок назначения академических выплат студентам зависит от решений руководства учебного заведения, поэтому после поступления в конкретный ВУЗ нужно навести справки о действующих внутренних правилах. Нужно заранее выяснить:

  • какие условия необходимо соблюсти для получения стипендии;
  • в каком размере она выплачивается;
  • какие документы нужно будет представить для оформления стипендии в повышенном размере.

В любом случае, лучше старательно учиться с первого же семестра, потому что в подавляющем большинстве случаев выплата стипендии отменяется при появлении хотя бы одной оценки “удовлетворительно” в зачётной книжке студента.

Какие документы нужны для оформления академической стипендии

Академическая стипендия в 2020 году назначается абитуриентам и выплачивается студентам, успешно сдавшим экзамены, в автоматическом режиме, поэтому никаких дополнительных документов от учащихся не требуется. Не нужно подтверждать нуждаемость в средствах, например. Чтобы начать получать академическую стипендию в повышенном размере, можно обратиться к руководству ВУЗа с заявлением о начислении повышенной стипендии.

Начисление студенту стипендии предполагает наличие определённых документов у руководства ВУЗа (документооборот может быть различным):

  • ксерокопии паспорта учащегося;
  • ведомости с экзаменационными отметками;
  • приказа о выплате стипендии конкретного размера.
Читайте так же:  Сколько штраф за просроченное разрешение на оружие

Выплачивается ли академическая стипендия в отпуске

Поскольку академическая стипендия в 2017 году предполагает материальное поощрение учащихся, данная выплата не начисляется тем, кто в данный момент не учится, в том числе и пребывающим в академическом отпуске студентам.

Когда прекращает выплачиваться академическая стипендия

Руководство некоторых ВУЗов допускает наличие одной оценки “хорошо” или “удовлетворительно” по итогам сдачи сессии, но высшие учебные заведения имеют право и на то, чтобы требовать полного отсутствия “троек” и “четвёрок” для получения стипендии.

Как только стипендиат перестаёт соответствовать одному или нескольким обязательным требованиям, установленным для получения стипендии, выплаты прекращаются. Академическая стипендия в 2020 году не платится, если:

  • студент систематически прогуливал семинары, лекции и практические занятия без наличия на то уважительных причин;
  • студент был инициатором или участником нарушения дисциплины в стенах ВУЗа (имела место драка, вандализм, публичные оскорбления и т.д.);
  • студент неудовлетворительно сдавал экзамены в рамках прошлого семестра.
Видео (кликните для воспроизведения).

Поводом к прекращению выплат являются также:

  • окончание обучение и получение диплома;
  • отчисление студента по собственному желанию или по неуспеваемости.

Законодательные акты по теме

О том, как начисляется академическая стипендия в 2017 году Постановление Правительства РФ «Об установлении нормативов для формирования стипендиального фонда за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета»

О минимальном размере академической стипендии

Типичные ошибки

Ошибка: Получатель академической стипендии не подаёт заявление на выплату социальной стипендии, поскольку считает, что невозможно совместить 2 выплаты.

Комментарий: Студенты, получающие социальную стипендию, вправе получать академическую выплату на общих основаниях.

Ошибка: Студент не оформил получение социальной помощи, чтобы не потерять права на стипендию.

Комментарий: Подача заявления и справки, свидетельствующей о крайней нуждаемости в деньгах, не является основанием для прекращения выплаты академической стипендии – социальная материальная помощь выделяется в размере минимум 730 рублей и является лишь единовременной помощью, которая никак не влияет на получение стипендий.

Ответы на распространённые вопросы про то, как оформляется академическая стипендия в 2020 году

Вопрос №1: Будет ли академическая стипендия в 2020 году повышена?

Ответ: Правительство рассматривало данный вопрос, но повышение оказалось невозможным ввиду ограниченности федерального бюджета. Однако, стипендия точно не будет уменьшена.

Вопрос №2: Когда начинает выплачиваться академическая стипендия аспиранту?

Ответ: Стипендия начисляется с момента подписания ректором Приказа о зачислении аспиранта, а будущие выплаты будут зависеть от результатов экзаменов аспиранта.

Видео-советы.Стипендия 25000₽. Как получить?

В видео раскрывается информация о видах стипендий в ВУЗе, академическая стипендия, для аспирантов⇓

Источник: http://kompensacii.ru/akademicheskaya-stipendiya-v-2017/amp/

Вопрос: Должна ли выплачиваться государственная академическая стипендия студентке, обучающейся по очной форме обучения, если она находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста? Является ли получение государственной академической стипендии такой студенткой основанием для прекращения выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком? (ответ службы Правового консалтинга ГАРАНТ, февраль 2014 г.)

Должна ли выплачиваться государственная академическая стипендия студентке, обучающейся по очной форме обучения, если она находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста? Является ли получение государственной академической стипендии такой студенткой основанием для прекращения выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком?

1. Порядок назначения государственной академической стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, утвержден приказом Минобрнауки России от 28.08.2013 N 1000 (далее — Порядок).

Так, в силу п. 5 Порядка государственная академическая стипендия назначается студентам в зависимости от успехов в учебе на основании результатов промежуточной аттестации не реже двух раз в год. Условиями выплаты такой стипендии является отсутствие у студента по итогам промежуточной аттестации оценки «удовлетворительно» и академической задолженности. Аналогичные правила установлены и для ординаторов (п. 9 Порядка).

Основания прекращения выплаты государственной академической стипендии исчерпывающим образом приведены в п.п. 13, 14 Порядка. Таковыми являются, во-первых, отчисление обучающегося из образовательной организации и, во-вторых, получение студентом во время прохождения промежуточной аттестации оценки «удовлетворительно» или образования у студента академической задолженности. Никаких иных причин Порядок не называет. При этом, как прямо указано в п. 16 Порядка, нахождение обучающегося в академическом отпуске, а также в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты назначенной государственной академической стипендии.

В рассматриваемой ситуации студентка находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, то есть она не отчислена и сохраняет статус обучающейся, она не получает оценку «удовлетворительно» во время прохождения промежуточной аттестации и у нее не образуется академическая задолженность, поскольку во время отпуска обязанность проходить аттестацию у нее отсутствует.

Поэтому, исходя из буквального толкования п.п. 13, 14 и 16 Порядка, мы считаем, что та государственная академическая стипендия, которая была назначена студентке по итогам промежуточной аттестации, предшествующей началу академического отпуска, должна ей выплачиваться в полном объеме, поскольку причин для прекращения ее выплаты у образовательной организации не имеется. Однако на последующие периоды основания для назначения такой стипендии студентке, если она находится в академическом отпуске, на наш взгляд, отпадают, поскольку в силу п. 6 Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся, утвержденного приказом Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455, обучающиеся в период нахождения их в академических отпусках освобождаются от обязанностей, связанных с освоением им образовательной программы в организации, и не допускаются к образовательному процессу до завершения такого отпуска. Следовательно, если студентка находится в академическом отпуске, то в очередной промежуточной аттестации она не участвует, соответственно, никаких результатов (ни положительных, ни отрицательных) не имеет, что не позволяет оценить её успехи в учебе и назначить ей государственную академическую стипендию.

2. Порядок назначения и выплаты пособий, связанных с материнством, регулируется Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (далее — Закон N 81-ФЗ). Данный закон устанавливает единую систему государственных пособий гражданам, имеющим детей, обеспечивающую гарантированную государством материальную поддержку материнства, отцовства и детства. Законом N 81-ФЗ регламентирован круг лиц, имеющих право в том числе и на ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Видео (кликните для воспроизведения).

В соответствии с абз. 7 ч. 1 ст. 13 Закона N 81-ФЗ право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях). При этом право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется также и в случае продолжения обучения лица, находящегося в отпуске по уходу за ребенком (ч. 2 ст. 13 Закона N 81-ФЗ).

Читайте так же:  Как написать жалобу на мирового судью образец

Отметим, что из прежней редакции абз. 7 ч. 1 ст. 13 Закона N 81-ФЗ следовало, что обязательным условием назначения ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, обучающимся по очной форме обучения, являлось нахождение их в отпуске по уходу за ребенком, в то время как ч. 2 ст. 13 Закона N 81-ФЗ предписывала сохранение права на получение данного пособия при продолжении обучения. Кроме того, ранее действующее законодательство не предусматривало возможности предоставления отпуска по уходу за ребенком студентам высших учебных заведений. Они имели право лишь на академический отпуск как на период беременности и родов (по медицинским показаниям), так и на период ухода за ребенком (по семейным обстоятельствам) для обеспечения возможности осуществлять уход за родившимся ребенком*(1) (абз. 5 п. 3 ст. 16 Федерального закона от 22.08.1996 N 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» (утратил силу), приказ Минобразования РФ от 05.11.1998 N 2782 «О порядке предоставления академических отпусков» (утратил силу)).

На практике такое разночтение приводило к необоснованным отказам в назначении пособия по уходу за ребенком студентам, продолжающим после рождения ребенка обучение (смотрите, например, решения Дальнереченского районного суда (Приморский край) от 08.07.2013 по делу N М-506/2013 2-670/2013, Усинского городского суда (Республика Коми) от 29.03.2013 по делу N 2-354/2013, заочное решение Ленинского районного суда г. Ульяновска (Ульяновская область) от 15.01.2013 по делу N 2-181/2013, с которыми можно ознакомиться на сайте: http://sudact.ru/, решение Троицкого городского суда Челябинской области от 21.12.2011). С 1 января 2014 г. Федеральным законом от 07.06.2013 N 129-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» указанное несоответствие устранено, а именно: из абз. 7 ч. 1 ст. 13 Закона N 81-ФЗ исключено указание на обязательность нахождения обучающегося в отпуске по уходу за ребенком.

Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н утвержден порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющих детей (далее — Приказ N 1012н). Однако положения подп. «д» п. 39 Приказа N 1012н не приведены в соответствие с абз. 7 ч. 1 ст. 13 Закона N 81-ФЗ (в ред. Закона N 129-ФЗ). В этой связи надлежит руководствоваться нормами Закона N 81-ФЗ, так как федеральные законы обладают высшей юридической силой по отношению как к иным законам, так и к подзаконным нормативно-правовым актам (п. 2 ст. 4 Конституции РФ). По общему правилу нормы, содержащиеся в подзаконных актах, должны соответствовать федеральному закону, регулирующему соответствующие правоотношения, и не могут ограничивать права или снижать уровень предоставления гарантий, по сравнению с гарантиями, установленными данным законом.

Более того, в п. 43 Приказа N 1012н установлено, что право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае продолжения обучения, что, по сути, воспроизводит положения ч. 2 ст. 13 Закона N 81-ФЗ. Пунктом 54 Приказа N 1012н определен исчерпывающий перечень документов, необходимых для назначения пособия по уходу за ребенком, и в нем не предусмотрена обязанность предоставления решения о предоставлении отпуска по уходу за ребенком по месту обучения. Данной категории лиц необходимо приобщить к заявлению в числе прочих документов лишь справку с места обучения о том, что лицо обучается по очной форме.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком студенткам-матерям назначается и выплачивается органами социальной защиты населения по месту жительства (подп. «в» п. 45 Приказа N 1012н) со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет — в случае неиспользования матерью ребенка отпуска по беременности и родам либо со дня, следующего за днем окончания отпуска по беременности и родам, по день исполнения ребенку полутора лет — в случае использования матерью ребенка отпуска по беременности и родам (подп. «г» п. 46 Приказа N 1012н).

Таким образом, назначение и выплата пособия по уходу за ребенком студентке, обучающейся по очной форме обучения, производится независимо от того, находится она в отпуске по уходу за ребенком или продолжает обучение. При этом ни Закон N 81-ФЗ, ни Приказ N 1012н не содержат такого основания для прекращения выплаты пособия по уходу за ребенком студентке-очнице, как получение ею государственной академической стипендии.

Подчеркнем, что в силу непродолжительности действия обновленной редакции Закона N 81-ФЗ судебная практика по данному вопросу пока не сложилась. Официальных разъяснений также нет.

Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Ответ прошел контроль качества

4 февраля 2014 г.

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 75 рублей или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Купить документ Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Правовой консалтинг является уникальной услугой индивидуального консультирования по правовым вопросам, которая предоставляется пользователям непосредственно во время работы с системой ГАРАНТ.

Основные преимущества услуги Правового консалтинга:

Удобство использования — в любой момент при работе с системой ГАРАНТ можно обратиться за персональной консультацией и получить ответ на интересующий вопрос, ответы хранятся в системе ГАРАНТ и содержат гиперссылки на дополнительные тематические материалы, содержащиеся в системе.

Гарантия качества — служба Правового консалтинга состоит из квалифицированных экспертов в области бухгалтерского учета и налогообложения, трудового и гражданского права в сфере регулирования предпринимательской деятельности. Все ответы проходят обязательную дополнительную централизованную экспертизу рецензентами службы Правового консалтинга.

Оперативность — срок ответа на вопросы пользователя, принятые к рассмотрению, составляет два дня.

Для того чтобы воспользоваться услугой Правового консалтинга, выберите в основном меню системы ГАРАНТ раздел «Правовая поддержка» (или используйте сочетание клавиш Alt + F1) и в открывшемся окне введите свой вопрос.

Более подробную информацию о данной услуге Вы можете получить, обратившись к Разделу «Правовая поддержка» Руководства пользователя (клавиша F1) или у Вашего специалиста по обслуживанию.

Источник: http://base.garant.ru/57597334/

Социальная стипендия выплачивается, когда находишься в академ. отпуске?

Выплата социальной стипендии для студентов ВУЗов и средне-профессиональных учебных заведений сохраняется на весь период академического отпуска.

Читайте так же:  Психиатрическое освидетельствование провести

Здесь стоит просто напомнить, что назначение социальной стипендии предусматривается в качестве социальной помощи нуждающимся и ни как не связана с процессом обучения. При положительной успеваемости, пропуски занятий или опоздания на них, не являются основанием для лишения соц.стипендии.

Так же и с отпусками, если учащийся признан нуждающимся, то он будет таковым как в период обучения, так и в период административного отпуска.

Право на получение социальной стипендии имеют:

Хотелось бы напомнить, что студенты, находящиеся в академическом отпуске по медицинским показаниям (это обострение хронических заболеваний ,травмы, беременность и роды и др) имеют право еще и на ежемесячные компенсационные выплаты. Пусть они не большие, всего 50 рублей в месяц, но все таки .

Приостановление выплаты социальной стипендии возможно только при наличии за должности по обучению, но при их погашении все выплаты должны быть произведены в полном размере за весь период её не выплаты.

И наверно про сам размер социальной стипендии. Она в 2015 году составляет в ВУЗах от 2010 рублей, для колледжей и техникумов, от 750 рублей в месяц.

Источник: http://www.bolshoyvopros.ru/questions/1606935-socialnaja-stipendija-vyplachivaetsja-kogda-nahodishsja-v-akadem-otpuske.html

О выплате стипендии во время академического отпуска

Здравствуйте! Я студент магистратуры, с октября нахожусь в академическом отпуске. С того же времени не получаю стипендию. Скажите, пожалуйста, должна ли выплачиваться стипендия во время академ. отпуска?

Ответ Первого проректора по учебной, внеучебной и учебно-методической работе СПбГУ Бабелюк Екатерины Геннадьевны:

В соответствии с пунктом 2.4 Положения о стипендиальном обеспечении в Санкт-Петербургском государственном университете, утвержденного Приказом от 01.09.2017 № 8670/1, нахождение обучающегося в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты обучающемуся государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, стипендии слушателям подготовительных отделений, ранее назначенных приказом уполномоченного должностного лица.

Однако выплата государственной академической стипендии студентам, в том числе повышенной государственной академической стипендии, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска и возобновляется с первого числа месяца выхода из академического отпуска по результатам промежуточной аттестации, имевшимся на дату предоставления академического отпуска, с учетом периода обучения, за который государственная академическая стипендия студентам, в том числе повышенная государственная академическая стипендия, государственная стипендия аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам была выплачена до предоставления академического отпуска.

Обращаем Ваше внимание на то, что ответы на вопросы, размещённые в Виртуальной приёмной, подготовлены на основании нормативных актов, действующих на день размещения ответа. При ознакомлении с ответами просим Вас учитывать данное обстоятельство и принимать во внимание возможность изменения действующего законодательства Российской Федерации и локальных нормативных актов СПбГУ.

Источник: http://guestbook.spbu.ru/prorektory-spbgu/babelyuk-ekaterina-gennadevna/12443-o-vyplate-stipendii-vo-vremya-akademicheskogo-otpuska.html

Дают ли стипендию при академическом отпуске

Дают ли стипендию при академическом отпуске

Нахождение обучающегося в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты назначенной государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии (п. 16 указанного Порядка).

Информационный портал по внедрению эффективных организационно-управленческих и финансово-экономических механизмов, структурных и нормативных изменений, новаций

Можно ли получать стипендию при академическом отпуске? И дают ли академический отпуск 1 курсам

Ограничений по курсу обучения при предоставлении академического отпуска нет, первокурснику отпуск может предоставляться при наличии оснований (призыв на военную службу, состояние здоровья, рождение ребенка. ). В период академ. Отпуска выплачивается только социальная стипендия. Академическая стипендия не выплачивается.

«Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся», Приказ Минобрнауки России от 27.12.2016 N 1663 (ред. от 02.04.2020) «Об утверждении Порядка назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета».

Стипендия во время академического отпуска

Согласно пункту 16 Порядка назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 28.08.2013 № 1000, нахождение студента в академическом отпуске не является основанием для прекращения выплаты назначенной обучающемуся государственной академической стипендии.

В соответствии с Положением о стипендиальном обеспечении обучающихся в Санкт-Петербургском государственном университете, утвержденным приказом ректора СПбГУ от 25.08.2015 № 6196/1, нахождение аспиранта в академическом отпуске не является основанием для досрочного прекращения выплаты аспирантам государственной академической стипендии, ранее назначенной приказом уполномоченного должностного лица. Государственные стипендии для аспирантов назначаются по результатам промежуточной аттестации с месяца, в котором была проведена аттестация.

Выплачивают ли стипендию в академическом отпуске

Здравствуйте. Я являюсь студенткой очного отделения на бюджетной основе. Сейчас я нахожусь в академическом отпуске по уходу за ребенком. Мне перестали выплачивать стипендию. Я не имею задолженностей и оценок «удов», закончила на отлично. На каком основании мне ее отменили?

В соответствии с ч. 3 ст. 36 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, назначается государственная академическая стипендия и (или) государственная социальная стипендия в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти.

Получают ли в академическом отпуске стипендию

Если академический отпуск предоставлен Вам в соответствии с медицинским заключением, то, согласно Порядку назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан, Вы будете получать компенсационную выплату в размере 50 рублей.
Кроме того, в соответствии с законом от 21.12.1996 года N 159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»
Цитата:При предоставлении детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лицам, потерявшим в период обучения обоих родителей или единственного родителя, обучающимся по очной форме обучения по основным профессиональным образовательным программам за счет средств соответствующего бюджета бюджетной системы Российской Федерации, академического отпуска по медицинским показаниям, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет за ними на весь период данных отпусков сохраняется полное государственное обеспечение и выплачивается государственная социальная стипендия
Будьте здоровы, спокойны и счастливы!

Читайте так же:  Классификация гражданско правовой ответственности

Имею право знать: Академический отпуск

Решение о предоставлении обучающемуся академического отпуска принимается руководителем образовательной организации или уполномоченным им на это должностным лицом. Такое решение должно быть принято им в течение 10 дней, после получения от обучающегося заявления на предоставление отпуска и всех документов, подтверждающих необходимость его предоставления.

Если обращение за выплатами последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления отпуска, то они назначаются с первого дня предоставления академического отпуска. В противном случае, выплаты назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня месяца, в котором подано заявление о назначении этих выплат. Указанные выплаты осуществляются за счет средств образовательных учреждений, направляемых на оплату стипендий обучающимся.

Платят ли в академическом отпуске стипендию

К примеру, учащийся ВУЗа «завалил» в июне последний экзамен летней сессии, поэтому он не будет получать стипендию в оставшиеся месяцы лета. Последние начисления проводились в мае. Учащийся допускается к пересдаче. Но при этом получает положенные деньги за майский период и июньский.

Однако несмотря ни на что, вопрос «Получают ли студенты стипендию летом?» не теряет собственной актуальности. В первую очередь это связано с тем, что большинство учащихся попросту не знают собственные права, что является немаловажной проблемой. Разберем этот вопрос более подробно.

Академический отпуск — что это такое, по каким причинам предоставляется, как взять в университете

Руководитель учебного заведения может отказать учащемуся, если причины для отпуска окажутся неуважительными. По болезни, беременности, для ухода за ребенком, из-за призыва в армию в отпуске, как правило, не отказывают. А вот в различных исключительных случаях его могут и не предоставить.

Для оформления отпуска пишут заявление на имя руководителя учебного заведения. В нем следует указать, в связи с какими обстоятельствами студенту требуется отпуск, на какой срок, перечислить документы, которыми можно подтвердить его необходимость. На основании заявления оформляется приказ о предоставлении отпуска.

Платят ли стипендию в академическом отпуске по уходу за ребенком

Сложный вопрос. Приказ Минобрнауки России от 13 июня 2013 г. № 455 «Об утверждении порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся» отсылает нас к ст. 39 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». А там написано, что общежитие студенту предоставляется…

— в случае желания пройти службу в армии по призыву; — при семейных обстоятельствах, вынуждающих студента отложить продолжение образования; — в иных случаях, когда объективные причины препятствуют продолжению обучения.

Блог Студланса о студлансе

— в случае желания пройти службу в армии по призыву;
— при семейных обстоятельствах, вынуждающих студента отложить продолжение образования;
— в иных случаях, когда объективные причины препятствуют продолжению обучения.

Это решение принимает руководитель учебного заведения (как правило, ректор). Принять решение может также уполномоченное должностное лицо. В любом случае, на принятие решения законодательством отводится 10 дней с момент получения заявления о предоставлении академотпуска.

Дают ли стипендию при академическом отпуске

— Согласно Порядку назначения и выплаты стипендий, утвержденному постановлением Кабинета министров Украины от 12.07.04 №882, в период временной нетрудоспособности, что подтверждается соответствующим документом, лицо получает академическую или социальную стипендию в назначенном ему размере.

Академический отпуск — это отпуск, предоставляемый студенту высшего или среднего профессионального учебного заведения по медицинским показаниям и в других исключительных случаях (например, стихийные бедствия, семейные обстоятельства, призыв на службу в армию). Отпуск предоставляется обучающимся в порядке и по основаниям, которые установлены Приказом Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. N 455.

Дает ли академический отпуск отсрочку от армии

Прежде всего, на том, что приостановить получение знаний можно только по уважительной причине. В течение всего периода академического отпуска юноша остается студентам и числится в списках учащихся ВУЗа или колледжа. В военный комиссариат по месту жительства представляются те же документы, что и для получения обычной учебной отсрочки, а именно справку из образовательного учреждения.

Однако есть еще одна особенность – в военкомате могут потребовать прохождения комиссии, если призыв переносится впервые. Дело в том, что отсрочка может быть назначена только тем юношам, которые по состоянию здоровья годы к несению срочной службы. Если академический отпуск взят по медицинским показаниям, врачебная комиссия дает собственные рекомендации по необходимости отсрочки от армии или снятия с воинского учета.

Платится ли стипендия в академическом отпуске

Основание для прекращения выплаты государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии является отчисление обучающегося из образовательной организации, а для государственной академической стипендии также – получение студентом оценки «удовлетворительно» во время прохождения промежуточной аттестации, или образования у студента академической задолженности (п. 13 – 14 указанного Порядка).

Основанием для выплаты государственной академической стипендии является соответствие студента установленным требованиям: отсутствие по итогам промежуточной аттестации оценки «удовлетворительно» и отсутствие академической задолженности.

Выплата стипендии на период академического отпуска

Студентке был предоставлен отпуск по беременности и родам, затем отпуск по уходу за ребенком. На период этих отпусков была сохранена выплата академической стипендии. На следующий день после окончания отпуска по уходу за ребенком ей предоставлен академический отпуск. Нужно ли сохранять выплату стипендии на период академического отпуска в данном случае?

Приказ Минобрнауки России от 27.12.2016 № 1663 «Об утверждении Порядка назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета»

Стипендия в академическом отпуске

Нахождение обучающегося в академическом отпуске, не является основанием для прекращения выплаты социальной стипендии. Выплата академической стипендии приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска.

Академический отпуск может быть прекращен досрочно. Основанием для этого является письменное заявление обучающегося. К обучению он допускается после издания соответствующего приказа руководителя образовательной организации или уполномоченного им должностного лица.

Источник: http://lawcapital.ru/alimenty-s-seroj-zarplaty/dayut-li-stipendiyu-pri-akademicheskom-otpuske

Полагается ли социальная стипендия в академическом отпуске
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here